Estimateur
Horaire :
Lundi au jeudi de 8h à 16h
Vendredi de 8h à 12h
*Possibilité de flexibilité au niveau de l’horaire.
SALAIRE : de 25 $/heure à 32 $/heure
Poste
Rattaché directement au Vice-Président, l’estimateur en construction analyse les coûts et préparent des estimations sur les projets de construction. Dans ces fonctions, il peut se déplacer sur le site, rencontrer des clients et doit respecter les échéanciers.
Profil
Professionnel, vous avez le sens du service à la clientèle et vous priorisez les délais de réponses rapides. Ordonné, vous répondez aux diverses demandes spontanées des clients. Le sens de l’organisation et la rigueur sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.
Compétences recherchées
DEC ou AEC en Estimation en construction
Sens de l’organisation et gestion des priorités
Capacité à la discrétion et confidentialité
Attitude et comportement professionnels
Habileté pour la communication écrite et verbale
Maitrise avancé du français autant à l’oral qu’à l’écrit
Maitrise moyenne de l’anglais autant à l’oral qu’a l’écrit
Démontrer de l’initiative, de l’autonomie, du jugement ainsi que de la débrouillardise
Polyvalence
Maîtriser la suite Office (Excel et Word niveau avancé)
Savoir utiliser des programmes informatiques spécialisés
Fonctions
Préparation des estimations des coûts probables des matériaux, de la main d’œuvre, de l’équipement pour les projets de construction en fonction des offres de contrat, des devis, des plans et des spécifications.
Se déplacer pour prendre les relevés et des photos sur place.
Actualiser les informations des équipements, produits ou autres dans la base de données
Compléter les rapports relatifs aux départements
Assister à différents comités et réunions et rédiger les rapports
Contribuer à l’amélioration de la productivité et des méthodes de travail
Travailler en collaboration avec les autres départements
Informer son superviseur de tout ce qui est pertinent aux activités du département
Offrir un excellent service aux clients internes et externes
Autres tâches connexes
Travailler chez Groupe Ecobrick c’est :
Obtenir un poste à temps plein – permanent;
Bonification du temps supplémentaire par commission
Horaire de travail flexible
5 semaines de congés + 10 fériés par année
Un véhicule fournis ou des compensations de déplacement
Équipe de travail jeune et dynamique
Possibilité d’avancement hiérarchique.
Des activités d’entreprises intéressantes et surprenantes
Et bien plus encore!